“我一個(gè)大老粗，根本不懂怎么維權(quán)，要不是驛站和大家?guī)兔Γ@錢肯定打水漂了！現(xiàn)在我不僅拿到全部工資，還知道以后遇到問題該找誰(shuí)、咋解決，心里總算踏實(shí)了！”日前，快遞騎手小吳在福建廈門思明嘉禾良庫(kù)文創(chuàng)園的近鄰和諧勞動(dòng)驛站幫助下，終于解決了煩心事。

　　不熟悉維權(quán)渠道與法律知識(shí)的小吳，在私下討薪未果的情況下，求助了近鄰和諧勞動(dòng)驛站。驛站工作人員立即協(xié)助其梳理配送記錄等證據(jù)，聯(lián)合區(qū)仲裁院專業(yè)指導(dǎo)完善證據(jù)鏈，最終明確了35000元的應(yīng)得報(bào)酬。

　　在日均訂單量達(dá)6000單的嘉禾良庫(kù)文創(chuàng)園當(dāng)快遞騎手，小吳與150名騎手越干越有信心。針對(duì)新就業(yè)人群最關(guān)切的吃住行問題，園區(qū)推出了系列暖“新”舉措。比如，引入愛心酒店，專門為新就業(yè)群體提供特惠房；聯(lián)動(dòng)鄰近社區(qū)食堂，提供專屬就餐優(yōu)惠；依托“星薪廣場(chǎng)”“信仰生活空間”等場(chǎng)地，定期組織文化娛樂活動(dòng)，豐富他們的精神文化生活。

　　這里能歇腳、能調(diào)解、能求職、能提升、能學(xué)法、能保障，8大類40個(gè)服務(wù)設(shè)施，打造集權(quán)益保障、職業(yè)發(fā)展、生活服務(wù)于一體的服務(wù)生態(tài)圈，讓新就業(yè)群體實(shí)現(xiàn)體面勞動(dòng)、舒心工作、全面發(fā)展。

　　目前，廈門新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者規(guī)模近50萬(wàn)人。近年來(lái)，廈門建立了一整套體制機(jī)制，在全市范圍內(nèi)圍繞權(quán)益保障、公共服務(wù)以及平臺(tái)建設(shè)等新業(yè)態(tài)勞動(dòng)者最關(guān)心的事項(xiàng)進(jìn)行從無(wú)到有、從有到優(yōu)的構(gòu)建，大力保障新就業(yè)群體在廈門有實(shí)際的獲得感，增強(qiáng)他們與城市共同發(fā)展的信心。

　　如今在廈門，像嘉禾良庫(kù)文創(chuàng)園這樣的暖“新”點(diǎn)位已有700多個(gè)，讓新就業(yè)群體方便搜索到并選擇就近的網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行手機(jī)充電、休息、如廁以及維權(quán)、就業(yè)、培訓(xùn)等。

　　廈門還引導(dǎo)新就業(yè)群體組建志愿服務(wù)隊(duì)，聯(lián)合騎手家屬，共筑美好家園。

　　思明區(qū)橡膠新村小區(qū)理發(fā)店的主人楊女士是一名快遞員家屬，深切感受到社區(qū)鄰里對(duì)新就業(yè)群體關(guān)懷的她，主動(dòng)加入益“新”志愿服務(wù)隊(duì)伍，依托理發(fā)專長(zhǎng)為孤寡老人等困難群體開展義剪服務(wù)。她還開放店內(nèi)空間作為便民服務(wù)驛站，提供飲水充電、應(yīng)急藥箱等8項(xiàng)基礎(chǔ)服務(wù)。

　　走街串巷的騎手們看到消防通道堵塞、垃圾桶滿溢，會(huì)隨手拍下；共享單車倒了，會(huì)順手扶起；驛站物資亂了，會(huì)主動(dòng)幫忙整理……城市對(duì)新就業(yè)群體更友好、新就業(yè)群體在城市更有為的雙向奔赴故事正在這里上演。

　?。ū緢?bào)記者 馬躍華）